Hak-İş: Asgari ücret beklentileri karşılamaktan çok uzak

İşçilerin tamamının temsil edilmediği, demokratik olmayan bir komisyon ile karşı karşıya olunduğu, kurulun katılımcı bir anlayışla dizayn edilmediği için adil ve gerçekçi bir tespit yapılmadığı ileri sürülen açıklamada, minimum fiyatın, fiyatların en az seviyesini belirleme aracı olarak uygulandığında belirlenen sayıların olağan görünebileceği kaydedildi.

“Ülkemizde çalışanların yarısı taban ücret ile çalışmaktadır. Bundan Ötürü ülkemizde minimum ücret geçim ücretidir” denilen açıklamada, 2025 yılı için açıklanan sayının gerçekleşen enflasyonun altında kalmasının, çalışanları ekonomik olarak derinden etkileyeceği değerlendirmesinde bulunuldu.

“Bu sayı toplu mukavele sistemini de olumsuz etkiler”

Enflasyon altında belirlenen bu sayıların toplu mukavele tertibini de olumsuz etkileyecek bir durum meydana getireceği öne sürülen açıklamada, “Ülkemizde fiyatlı kesitin milli gelirden aldığı hisse her yıl erimeye devam ederken ve gelir dağılımı adaletsizliği artarken, çalışanları enflasyonun nedeni olarak görmek, ekonomik bilgilerin çalışanlar üzerinden düzeleceğini beklemek kabul edilebilir bir yaklaşım değildir” sözleri kullanıldı.

Asgari ücret tespitinde, sosyal diyalog temelli bir yaklaşımla, masada kalarak müzakereyi devam ettirmenin ehemmiyetine değinilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“Asgari Ücret Tespit Kurulu’nun çoğulcu, katılımcı ve kapsayıcı olmaktan çok uzak, çağın gerisinde kalmış yapısının değiştirilmesi, tüm kesitlerin temsil edildiği katılımcı bir anlayışla acilen yeniden belirlenmesi talebimizi yineliyoruz. Hak-İş olarak belirlenen minimum fiyatın günün ekonomik ve sosyal şartlarıyla uyumlu olmadığını belirtiyor, taban fiyata ilişkin esaslı bir değişiklik yapılarak, bütün çalışanları hayat pahalılığına karşı koruyacak ve toplu kontrat tertibini bozmayacak, çalışanların aileleri ile bir arada insanca yaşayabilmesine fırsat tanıyacak bir düzenlemenin gerekliliğine inanıyoruz.”